尼亚加拉医生呼吁Niagara Health对强制培训进行补偿

一群尼亚加拉医生正在呼吁尼亚加拉卫生部门对强制培训进行补偿。
已有 200 多人签署请愿书，要求为医生提供强制性医院信息系统培训的报酬。
该组织表示，他们没有得到培训报酬，而是获得了继续医学教育学分。
他们表示，尼亚加拉健康局应该就培训协商适当的报酬，否则可能会因医生抵制而导致培训推迟。
医院信息系统是一种电子记录系统，旨在将患者和医疗保健提供者联系起来，以提高护理的准确性和效率，减少重复和错误，并帮助改善健康结果。
尼亚加拉健康表示，它将成为支持提供现代化、世界一流医疗服务的关键要素。
“新的 HIS 是一项重大投资，将极大地造福我们的患者、医生和整体患者护理。该系统将简化工作流程，改善获取准确患者信息的渠道，并加强团队之间的沟通。这是使我们的医院成为更好的医疗场所的关键一步，最终将为患者带来更好的治疗效果”，尼亚加拉健康临时执行副总裁兼参谋长 Satish Chawla 博士说。
“我们注意到一些医生正在发起请愿，他们担心我们新医院信息系统 (HIS) 强制培训的报酬问题，该系统将于 11 月 9 日上线。我们的做法与其他已迁移到 HIS 且未向医生支付强制培训费用的医院一致。只有接受额外培训成为 HIS 超级用户的医生才能获得报酬。我们的决定得到了尼亚加拉健康中心首席医生的支持，即提供继续医学教育 (CME) 学分作为对完成培训的认可。
作为一家面临财务压力的医院，我们决定不再从直接患者护理中拿出资金来补偿医生。”
请愿书声称该计划的预算为 1.5 亿加元，支付医生费用约为 40 万加元。

请愿书链接：https://www.change.org/p/demand-fair-compensation-for-niagara-health-system-physicians-for-his-training

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